O que pensa a população brasileira acerca da regulação laboral do trabalho por plataformas digitais?

Laura Valle Gontijo; Nicolle Wagner da Silva Gonçalves; João Pedro Inácio Peleja; João Vítor de Araújo Coêlho; Brenna de Araújo Vilanova

doi:10.33239/rjtdh.v8.281

Authors

Laura Valle Gontijo Universidade de Brasília (UnB) https://orcid.org/0000-0003-2821-4986
Nicolle Wagner da Silva Gonçalves Universidade de Brasília (UnB)
João Pedro Inácio Peleja Universidade de Brasília (UnB) https://orcid.org/0000-0003-2150-5457
João Vítor de Araújo Coêlho Universidade de Brasília (UnB)
Brenna de Araújo Vilanova Universidade de Brasília (UnB) https://orcid.org/0009-0002-5772-7027

DOI:

https://doi.org/10.33239/rjtdh.v8.281

Abstract

Introduction: There have been many studies on the opinion of workers, digital platforms and legal operators and researchers on the regulation of this type of work, but little attention has been paid to the opinion of the general population on the subject.

Objective: This article seeks to present the opinion of the Brazilian population on working conditions and the guarantee of rights for app-based workers.

Methodology: Secondary data from a survey conducted between November 2023 and January 2024 by IPEC, formerly Ibope, with a representative sample of the Brazilian population, by telephone, is analyzed. Two of the questions of the questionnaire are analyzed in the light of the respondents' sociodemographic profile.

Results: There is greater support among women, black and brown people, those with less education, and those with lower incomes for granting social rights to platform workers. The population expressed greater concern about guaranteeing the right to public retirement and some form of health insurance to them.

Conclusion: The survey reveals that the Brazilian population in general is in favor of guaranteeing social rights to app-based workers, which strengthens efforts to regulate digital platform work.

KEYWORDS: Platform Work; Labour Regulation; Social Rights; Labour Rights.

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Author Biographies

Laura Valle Gontijo, Universidade de Brasília (UnB)

Pesquisadora dos Projetos "Para onde vai o trabalho humano na era digital?" (Departamento de Sociologia/UnB), Fairwork Brasil 2025 (Oxford Internet Institute/WZB Social Science Centre/UFRGS/UFRJ/UnB/UFPR) e Platform Work Inclusion Living Lab (European Cooperation in Science and Technology). Faz parte do Grupo de Pesquisa Trabalho e Teoria Social (GPTTS/UnB) e do Grupo de Estudos e Pesquisas sobre o Trabalho (GEPT/UnB). Doutoranda em Sociologia pela Universidade de Brasília (UnB), com estágio de pesquisa na Kings College London, Reino Unido (2023-2024). Mestre em Sociologia pela UnB (2021) e Graduada em Serviço Social pela mesma Universidade (2012). Lattes: http://lattes.cnpq.br/7274963768824047. ORCID: https://orcid.org/0000-0003-2821-4986. E-mail: laura.gontijo@yahoo.com.br.
Nicolle Wagner da Silva Gonçalves, Universidade de Brasília (UnB)

Pesquisadora do Projeto Fairwork Brasil 2025 (Oxford Internet Institute/WZB Social Science Centre/UFRGS/UFRJ/UnB/UFPR) e do Projeto "Para onde vai o trabalho humano na era digital?" (Departamento de Sociologia/UnB). Faz parte do Grupo de Pesquisa Trabalho e Teoria Social (GPTTS/UnB). Doutoranda pelo Programa de Pós-Graduação em Direitos Humanos e Cidadania da Universidade de Brasília. Mestra pelo Programa de Pós-Graduação em Direito "Novos Direitos, Novos Sujeitos" da Universidade Federal de Ouro Preto. Especialista em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pelo Instituto Brasiliense de Direito Público - IDP. Graduada em Direito pela Universidade de Brasília (2019). Lattes: http://lattes.cnpq.br/1101080528775296. ORCID: https://orcid.org/0000-0003-3819-0228. E-mail: nicollewdsg@gmail.com.
João Pedro Inácio Peleja, Universidade de Brasília (UnB)

Pesquisador do Projeto "Para onde vai o trabalho humano na era digital?" (Departamento de Sociologia/UnB). Faz parte do Grupo de Pesquisa Trabalho e Teoria Social (GPTTS/UnB) e do Grupo de Estudos e Pesquisas sobre o Trabalho (GEPT/UnB). Doutorando em Sociologia pela Universidade de Brasília, com estágio de pesquisa (doutorado sanduíche) na Virginia Polytechnic Institute and State University (Virginia Tech), Estados Unidos (2024-2025). Mestre em Sociologia pela UnB (2022) e Graduado em Ciências Sociais pela Universidade Federal de Goiás (2019). Lattes: http://lattes.cnpq.br/2355224374575983. ORCID: https://orcid.org/0000-0003-2150-5457. E-mail: joaopedroipeleja@gmail.com.
João Vítor de Araújo Coêlho, Universidade de Brasília (UnB)

Faz parte do Grupo de Pesquisa Trabalho e Teoria Social (GPTTS/UnB). Graduando em Ciências Sociais da Universidade de Brasília. Lattes: http://lattes.cnpq.br/8910785880624389. ORCID: https://orcid.org/0009-0003-0459-9698. E-mail: joaovitor.a.coelho@gmail.com.
Brenna de Araújo Vilanova, Universidade de Brasília (UnB)

Pesquisadora do Projeto "Para onde vai o trabalho humano na era digital?" (Departamento de Sociologia/UnB). Pesquisa sobre Desaparecimento Forçado de Indígenas Brasileiros (Pibic). Graduanda em Ciências Sociais da Universidade de Brasília. Lattes: http://lattes.cnpq.br/0546733813858175. ORCID: https://orcid.org/0009-0002-5772-7027. E-mail: vilanovabrenna@gmail.com.

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